Temps plein ou temps partiel ?
Posez-vous la question : ai-je suffisamment de travail pour un contrat à temps plein ou est-il préférable de commencer par un travailleur à temps partiel ?
Temps plein ou temps partiel ?
Posez-vous la question : ai-je suffisamment de travail pour un contrat à temps plein ou est-il préférable de commencer par un travailleur à temps partiel ?
Temps plein
En général, une occupation à temps plein en Belgique correspond à 38 heures de travail par semaine, avec un maximum de 9 heures par jour. Cela peut être plus ou moins dans certains secteurs.
Votre commission paritaire définit la durée du travail spécifique à votre secteur, tout comme le salaire minimum.
Temps partiel
Les règles ont récemment été assouplies, ce qui vous permet désormais d’affecter des travailleurs à temps partiel de manière très flexible. Un collaborateur à temps partiel ne doit travailler qu’au moins 1/10 de la durée du travail d’un collaborateur à temps plein. Il existe des exceptions dans certains secteurs. Il est donc important de vérifier les règles de votre commission paritaire.
Chaque période de travail doit durer au moins 3 heures. Vous ne devez évidemment pas tenir compte des courtes pauses intermédiaires. Il est possible d’y déroger dans des situations spécifiques.