¿Qué significa dar forma al futuro del trabajo?

Creemos que el futuro de los Recursos Humanos empieza por algo tan sencillo, y a la vez tan desafiante, como prestar atención al presente. En un entorno saturado de predicciones ruidosas, términos de moda y avances tecnológicos que se aceleran a un ritmo vertiginoso, es fácil dejarse llevar y correr hacia lo desconocido.

Sin embargo, los cambios que realmente transformarán la forma en que trabajamos no nacerán de perseguir tendencias efímeras, sino de entender con precisión el momento actual y actuar sobre él con claridad, criterio y propósito.

Este informe te invita a concentrarte en el ahora. Enfocarte en el momento significa detenerte un instante para observar, comprender los cambios que ya están en marcha y utilizarlos para construir un futuro más sostenible y centrado en las personas. Queremos darte una visión que te permita actuar sobre lo que ya está aquí.

A partir de conocimientos expertos y una visión innovadora del sector, analizamos cuatro fuerzas clave que moldearán los RR. HH. en 2026y más allá:

Trend 1: Aliado Digital

Concéntrate en la sinergia

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Trend 2: Creador de Valor

Concéntrate en el impacto

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Trend 3: Diseñador de Experiencias

Concéntrate en el recorrido

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Trend 4: Arquitecto del Cambio

Concéntrate en la adaptación

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